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2019年2月25日-27日

 

联合志成《100天打造高绩效团队》内训班(第75期)—融园国际打造高绩效团队实战营现场解决了企业的一系列实际难题,带着满满的成果圆满结束了!这是联合志成创始人刘成老师亲自给融园国际量身定制的年度培训服务的第一场培训。

融园国际的陈小平董事长和陈小英总裁亲自带领全体股东和四大事业部高管32人接受了为期三天的第一轮高管培训。

接下来还有全员培训和各事业部的深度梳理和落地培训!

 

培训一开始,刘成老师通过各种实际场景的演练让大家深度的了解究竟什么在影响绩效?以及提升绩效的行之有效的方法!

 

 

 

 

“以往团队中有很多的矛盾和冲突、跨部门沟通尤其艰难,经常一开会就是半天也没能解决问题。”融园国际的一位负责人讲到。

在本次培训中刘成老师为融园国际的高管们量身定制了基于实际工作场景的训练系统,现场呈现出矛盾点,现场通过“共同利益”的工具制定切实可行的解决方案。

第一天培训下来就解决了让管理者最头疼的几个大难题,教会大家情绪管理、行为管理的有效工具,以及让庞大的系统高效运转的管理方式,最后一场巅峰故事环节迅速升华团队能量,大家看对方的眼神都闪烁着欣赏与感激的光芒。

整个高管团队同频共振,一起共创属于他们的战果!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

一起来听她们是怎么说的吧~

融园国际董事长 陈小平

融园国际总裁 陈小英

融园国际培训负责人 王美



 

给融园国际集团高管量身定制的年度培训服务第一场《打造高绩效团队实战营》圆满成功,培训前的需求全部变成了大家满意的成果!不仅改变了团队场域,而且解决了多个部门的协作难题,现场拿到了双方都非常满意的解决方案!通过实际工作场景,让大家真实体验到了指责抱怨的破坏力,现场拿到了行之有效的解方,相信经过这次培训,他们一定会做出更加卓越的成绩,一起期待他们后期的持续落地成果吧!

期待你一针见血的评论,Come on!